Tester gier to bez wątpienia dla wielu praca marzeń. I wiecie co, to marzenie jest teraz jak najbardziej do spełnienia. Warszawska firma QLOC rozpoczęła bowiem rekrutację.

QLOC to firma zajmująca się testowaniem, lokalizowaniem i portowaniem gier wideo. Początkowo była ściśle związana z firmą Cenega – dziś świadczy też usługi dla takich wydawców jak Capcom, Bandai Namco, Ubisoft czy Paradox Interactive. Siedziba znajduje się w Warszawie, przy ulicy Krakowiaków.

Do obowiązków testera należy przeprowadzanie testów funkcjonalności poszczególnych elementów gry, granie i raportowanie napotkanych błędów oraz ogólna kontrola jakości tytułu. Dodatkowo – w przypadku testów lingwistycznych – zadaniem pracownika jest też sprawdzanie polskich lokalizacji gier pod kątem spójności oraz poprawności językowej.

Jeśli masz skończone 18 lat, gry są twoją pasją i masz na ich temat całkiem dużą wiedzę, jak również nie masz problemów z językiem polskim i angielskim, a praca w grupie i pod presją czasu to dla ciebie nic wielkiego – możesz zostać testerem gier wideo w firmie QLOC.

Wymagania:

znasz język angielski na poziomie co najmniej dobrym, umożliwiającym płynną komunikację,
masz duże doświadczenie z grami komputerowymi lub/i konsolowymi (testy funkcjonalne)
doskonale znasz gramatykę, ortografię i stylistykę języka polskiego (testy lingwistyczne)
posiadasz umiejętność jasnego i zwięzłego opisywania problemów,
umiesz pracować w grupie,
praca pod presją czasu cię motywuje,
pakiet MS Office nie ma przed tobą tajemnic,
posiadasz minimum średnie wykształcenie,
mieszkasz w Warszawie lub okolicach (praca stacjonarna)
mile widziane: masz ukończone studia na kierunku lingwistycznym lub humanistycznym (testy lingwistyczne),
mile widziane: znasz branżę gier wideo,
mile widziane: posiadasz doświadczenie na podobnym stanowisku.

Spełniasz kryteria i jesteś zainteresowany tym stanowiskiem? W takim razie możesz przesłać swoje CV oraz list motywacyjny w języku angielskim na adres careers@q-loc.com. W temacie należy wpisać imię, nazwisko oraz dopisek „TESTER”. W aplikacji konieczne jest też zamieszczenie klauzuli „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych, Dz. U. nr 133. poz.883)”.

Wszystkim aplikującym życzymy powodzenia!

Źródło: QLOC, za: benchmark.pl